????年過五十的林先生與妻子經營企業已經20多年。雖然退休之前個人財產已達數千萬，但他仍然心存憂慮：希望將為人母的女兒能夠有最安全的人生保障，不會因她自己的事業變化或是女婿創業風險而帶來生活條件的改變。如今，像林先生這樣的創富成功的中國人在快速增多，同時，他們當中很多人在臨退休的最后幾年還在尋找安心而退的方向。

????波士頓咨詢公司（BCG）去年年底發布的《中國財富管理市場》報告估計，從2008年起，中國百萬美元資產家庭的數量會以年均13.6%的速度增長，至2013年達到78.8萬戶；同期這些家庭的財富年均增長17.5%，到2013年達到3.49萬億美元。這證明，中國財富市場充滿了成功人士，且具備強大的增長后勁。但是，成功者往往會將成功全都歸因于自己知識的準確性和個人能力，從而產生一種控制錯覺。

????就在BCG報告發布幾個月后，花旗中國有限公司（以下簡稱花旗中國）也發布了一份有關“財商”的調查結果。報告顯示，大約3/5的受訪者認為他們對理財及個人理財知之甚多，64%的受訪者對他們的退休儲蓄能確保他們享受一種舒適的退休生活很有信心。這與BCG的調查形成了正面的對應。但是有趣的是，報告也發現一個潛在矛盾：這900位來自北京、廣州和上海的隨機受訪者中，有73%的人至今仍沒有退休計劃。

????這種信心和行動的不一致，說明中國人在退休和養老規劃意識上存在缺失。花旗中國的執行副行長石安楠（Anand Selvakesari）進一步指出，中國快速發展的經濟的確給予了個人信心；但金融危機告訴我們，大量的財富積累也可以在非常短暫的時間內被摧毀。對于所有尚未開始退休規劃的人，這都是一個警示。

????四年前來到中國任職的石安楠1991年在印度加盟花旗銀行，曾在印度大學獲得工程學學士和MBA，現在與妻子和兩個孩子住在上海。在他印象中，印度人同樣不喜歡做退休計劃。他認為這更多的是一種文化現象。在很多亞洲國家，人們家庭關系緊密，兒女們不會棄老人于不顧，每個人都會得到后代和家族成員的照料。“所以，家庭本身給予人們很大的安全感。”石安楠補充道。“但是，最理想的規劃是從30到35歲開始，因為這給了你20多年的時間。而越早開始的人，可以得到的經驗越多。同時，你也可以為自己留出糾正錯誤的機會。”

????拋開不同文化需求上的不同，從個人退休規劃供給的角度看，中國無論是私人銀行服務還是保險業服務都處于初期發展階段。同時，BCG的報告指出，中國富裕人士有獨特的構成和需求，因為大多數高凈值人士是企業家。石安楠在最近接受《財富》（中文版）專訪時也證實，在中國大陸，絕大多數的私人銀行客戶都是企業主。而作為對比，在香港和新加坡，部分企業高管的收入也可以達到私人銀行的門檻。