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          美國Z世代正放棄讀大學,轉而選擇“更穩定”的技術工種

          但有些技術崗位的失業問題最嚴重。

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          放棄讀大學轉投技工行業,這曾看似是美國Z世代更明智、更安全的選擇。但新的研究表明,事實并非如此。圖片來源:KRISADA TEPKULMANONT—GETTY IMAGES

          ? 隨著AI向白領工作進軍,Z世代開始放棄讀大學和晉升高層的抱負,轉而投身焊工、管道工和木工等傳統技術工種。但他們將遭遇當頭一棒:高失業率、工作滿意度低以及自動化風險。

          技術工種正迎來高光時刻。傳統體力勞動被吹捧為比“無關緊要”的高價學位和初級白領工作更明智、更安全的替代選擇,正在美國Z世代中經歷復興。但科技公司CEO警告這些工作可能很快被AI吞噬。

          根據Intuit Credit Karma委托哈里斯民意調查公司(Harris Poll)于2024年進行的一項調查,約78%的美國人表示,他們注意到年輕人轉向木工、電工和焊工等工作的數量激增。事實確實如此。疫情之后,技工學校的入學率確實在飆升,甚至超過了大學入學率。

          這種轉變有其道理:無需背負學生貸款就能獲得六位數薪水、享受為自己工作的自由,并且掌握著無法外包給聊天機器人的實操動手技能。但最新研究表明,現實并不像宣傳的那樣穩定,或能夠經得起未來的考驗。

          WalletHub的一項新研究將2025年美國最佳和最差入門級工作進行了排名,其中技術工種在榜單中墊底。焊工、汽車修理工、鍋爐工和繪圖員都位列最沒有前途的職業起點之列。

          更糟糕的是,建筑檢查員、電工和水管工等工作的失業率在整個研究中最高,達到7.2%,是預算分析師或財務分析師等初級辦公室工作(失業率接近2.0%)的三倍多。

          十大最差入門級工作

          1.焊工

          2.計算機數控機床程序員

          3.機械繪圖員

          4.汽車修理工

          5.鍋爐工

          6.緊急調度員

          7.建筑繪圖員

          8.電信技術員

          9.福利管理員

          10.工具模具制造工

          研究人員表示,這些職位排名靠后是因為工作機會有限、增長潛力較低,以及其潛在的危險性。

          此外,盡管你可能會認為技術工種屬于體力勞動,因此可以免受自動化影響,但WalletHub的分析師奇普·盧波告訴《財富》雜志,數據顯示它們同樣容易受到影響。

          盧波解釋道:“預制裝配和機器人等新技術正開始接管部分工作量,這可能會降低對這類工種的需求。”

          與面臨大規模裁員、受制于經濟衰退、利率上升和需求波動的辦公室白領一樣,技術工種同樣難以幸免。

          盧波補充道:“技術工種與建筑和制造業等行業密切相關,這意味著它們對經濟變化很敏感。當這些行業發展放緩時,項目常常被推遲或取消,這可能導致失業。”

          “除此之外,一些技術工作具有季節性,這意味著惡劣天氣或淡季月份可能會讓建筑和維修工作機會枯竭數周。”

          現實:技工也是最不快樂的工人群體

          當然,并非所有人都是為了錢而成為技工。Z世代此前曾告訴《財富》雜志,他們選擇成為技術工人的一個關鍵因素是能自由地做自己的老板,不被束縛在辦公桌前。

          但在現實中,這可能并不會讓他們比從事朝九晚五的辦公室工作更快樂,因為那些自由是有代價的:長時間的體力勞動。

          另一項研究將電工列為最不快樂的工人群體。根據該研究,這份工作需要巨大的體力消耗以及每周40多小時的工作時長,但其回報只能算“尚可”而已。

          建筑工人、倉庫管理員和建筑項目經理也因“工作時間不可預測”而登上了最不快樂的工作榜單,此外,這些崗位壓力大且任務繁重。令人擔憂的是,最快樂工作榜單上無一技工類職業上榜。(財富中文網)

          譯者:劉進龍

          審校:汪皓

          ? 隨著AI向白領工作進軍,Z世代開始放棄讀大學和晉升高層的抱負,轉而投身焊工、管道工和木工等傳統技術工種。但他們將遭遇當頭一棒:高失業率、工作滿意度低以及自動化風險。

          技術工種正迎來高光時刻。傳統體力勞動被吹捧為比“無關緊要”的高價學位和初級白領工作更明智、更安全的替代選擇,正在美國Z世代中經歷復興。但科技公司CEO警告這些工作可能很快被AI吞噬。

          根據Intuit Credit Karma委托哈里斯民意調查公司(Harris Poll)于2024年進行的一項調查,約78%的美國人表示,他們注意到年輕人轉向木工、電工和焊工等工作的數量激增。事實確實如此。疫情之后,技工學校的入學率確實在飆升,甚至超過了大學入學率。

          這種轉變有其道理:無需背負學生貸款就能獲得六位數薪水、享受為自己工作的自由,并且掌握著無法外包給聊天機器人的實操動手技能。但最新研究表明,現實并不像宣傳的那樣穩定,或能夠經得起未來的考驗。

          WalletHub的一項新研究將2025年美國最佳和最差入門級工作進行了排名,其中技術工種在榜單中墊底。焊工、汽車修理工、鍋爐工和繪圖員都位列最沒有前途的職業起點之列。

          更糟糕的是,建筑檢查員、電工和水管工等工作的失業率在整個研究中最高,達到7.2%,是預算分析師或財務分析師等初級辦公室工作(失業率接近2.0%)的三倍多。

          十大最差入門級工作

          1.焊工

          2.計算機數控機床程序員

          3.機械繪圖員

          4.汽車修理工

          5.鍋爐工

          6.緊急調度員

          7.建筑繪圖員

          8.電信技術員

          9.福利管理員

          10.工具模具制造工

          研究人員表示,這些職位排名靠后是因為工作機會有限、增長潛力較低,以及其潛在的危險性。

          此外,盡管你可能會認為技術工種屬于體力勞動,因此可以免受自動化影響,但WalletHub的分析師奇普·盧波告訴《財富》雜志,數據顯示它們同樣容易受到影響。

          盧波解釋道:“預制裝配和機器人等新技術正開始接管部分工作量,這可能會降低對這類工種的需求。”

          與面臨大規模裁員、受制于經濟衰退、利率上升和需求波動的辦公室白領一樣,技術工種同樣難以幸免。

          盧波補充道:“技術工種與建筑和制造業等行業密切相關,這意味著它們對經濟變化很敏感。當這些行業發展放緩時,項目常常被推遲或取消,這可能導致失業。”

          “除此之外,一些技術工作具有季節性,這意味著惡劣天氣或淡季月份可能會讓建筑和維修工作機會枯竭數周。”

          現實:技工也是最不快樂的工人群體

          當然,并非所有人都是為了錢而成為技工。Z世代此前曾告訴《財富》雜志,他們選擇成為技術工人的一個關鍵因素是能自由地做自己的老板,不被束縛在辦公桌前。

          但在現實中,這可能并不會讓他們比從事朝九晚五的辦公室工作更快樂,因為那些自由是有代價的:長時間的體力勞動。

          另一項研究將電工列為最不快樂的工人群體。根據該研究,這份工作需要巨大的體力消耗以及每周40多小時的工作時長,但其回報只能算“尚可”而已。

          建筑工人、倉庫管理員和建筑項目經理也因“工作時間不可預測”而登上了最不快樂的工作榜單,此外,這些崗位壓力大且任務繁重。令人擔憂的是,最快樂工作榜單上無一技工類職業上榜。(財富中文網)

          譯者:劉進龍

          審校:汪皓

          ? With AI coming for white collar work, Gen Z have been ditching college and corner office ambitions, in favor of taking up traditional trades like welding, plumbing, and carpentry. But they’re in for a rude awakening: high unemployment rates, unhappiness and automation risks.

          Trade jobs are having a moment. Touted as the smarter, safer alternative to “irrelevant” overpriced degrees and entry-level white-collar jobs (which tech CEOs warn could soon be swallowed by AI), traditional manual work is experiencing a resurgence among Gen Z.

          Around 78% of Americans say they’ve noticed a spike in young people turning to jobs like carpentry, electrical work and welding, according to a 2024 Harris Poll for Intuit Credit Karma. They’re not wrong. Trade school enrollment really has been surging post-pandemic, even outpacing university enrollment.

          And it makes sense: six-figure salaries without student loans, the freedom to work for yourself, and hands-on, real-world skills that can’t be outsourced to a chatbot. But new research suggests that the reality isn’t as stable—or as future-proof—as it’s being pitched.

          According to a new WalletHub study ranking the best and worst entry-level U.S. jobs in 2025, trade roles dominate the bottom of the list. Welders, automotive mechanics, boilermakers, and drafters all rank among the least promising career starters.

          Worse still, jobs like building inspectors, electricians, and plumbers are tied to the highest unemployment rate in the entire study at 7.2%—more than three times that of entry-level office jobs like budget analysts or financial analysts, which sit closer to 2.0%.

          The 10 worst entry-level jobs

          1. Welder

          2. Computer Numeric Control Machine Programmer

          3. Mechanical Drafter

          4. Automotive Mechanic

          5. Boilermaker

          6. Emergency Dispatcher

          7. Architectural Drafter

          8. Telecommunications Technician

          9. Benefits Administrator

          10. Tool and Die Maker

          According to the researchers, these roles scored poorly due to limited job availability and weak growth potential, as well as their potentially hazardous nature.

          Plus, while you’d assume the physical nature of trade work makes them immune to automation, WalletHub’s analyst Chip Lupo tells Fortune that the data shows they’re also vulnerable.

          “New technologies like prefabrication and robotics are starting to take over parts of the workload, which can reduce demand,” Lupo explained.

          Just like office workers who are experiencing mass layoffs and are at the mercy of recessions, rate hikes, and demand, so too are tradies.

          “Trade jobs are closely tied to industries like construction and manufacturing, which means they are sensitive to changes in the economy. When these industries slow down, projects often get delayed or canceled, which can lead to job losses,” Lupo added.

          “On top of that, some trade jobs are seasonal, which means that bad weather or off-peak months can dry up construction and maintenance work for several weeks.”

          A reality check: Tradies are also among the unhappiest workers

          Of course, not everyone is becoming a tradie for the money. Gen Zers previously told Fortune that a key element is having the freedom to be their own boss and not be chained to a desk.

          But in reality, it might not actually make them happier than a nine-to-five office job. That’s because those freedoms come at a cost: long hours and manual work.

          Another study ranked electricians as the least happy workers of all. According to the research, the physically demanding nature of the job and 40-plus hour workweeks weren’t made up for by the just “decent” salary.

          Construction workers, warehouse managers, and construction project managers also made the list of unhappiest jobs for having “unpredictable hours,” topped with their roles being stressful and taxing. Alarmingly, not a single trade job made the list of happiest jobs.

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